1:e socialsekreterare, Barn- och ungdomsenheten

Publiceringsdatum: 2026-02-16

Vill du arbeta inom yrken med social inriktning-branschen? En möjlighet har öppnat upp för dig att börja arbeta som socialsekreterare hos Partille kommun. Partille kommun behöver någon som vill arbeta heltid. Om du är tillgänglig för tills vidare, ta en titt på denna jobbannons.

Platsen där jobbet finns ledigt är i Partille. Partille kommun har just nu en ledig tjänst som socialsekreterare. Om du vill ta din karriär till nästa nivå, ta en titt på deras jobbannons och se om jobbet passar dig! Partille kommun letar efter erfaren socialsekreterare som kan ansluta till deras team. Sista ansökningsdag är måndag den andra mars 2026.

Jobbannons

En av enhetens tre 1:e socialsekreterare ska flytta tillbaka till sin hemstad, så nu söker vi dig som vill arbeta som 1:e socialsekreterare hos oss, med att leda och fördela det dagliga arbetet för ett team om ca sex utredande socialsekreterare.

Ditt uppdrag blir att ge ett verksamhetsnära stöd till enhetens socialsekreterare och stärka självständigheten i deras yrkesutövande, liksom att säkerställa rättssäkerheten i vårt arbete och barn/ungas delaktighet.

Utvecklingsarbetet som bedrivs på enheten är väl förankrat i arbetsgrupperna och det finns en hög ambition och vilja att fortsätta att utveckla vår verksamhet. Som 1:e socialsekreterare arbetar du i tät samverkan med andra socialsekreterare på förvaltningen samt med enhetschefen. Vi arbetar aktivt för att upprätthålla en god intern samverkan på alla nivåer, vilket du som 1:e socialsekreterare har en avgörande roll i.

Kvalifikationer

Till denna tjänst söker vi dig som är utbildad socionom och har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning inom området barn och unga. Du har god kunskap om för området gällande lagstiftning och ett stort intresse för ledningsfrågor. Kunskap om och intresse för arbetssättet Signs of Safety/Partnering for Safety är meriterande, liksom intresse för implementeringsarbete av detta arbetssätt.

Vi värdesätter  din noggrannhet och ditt utpräglade barnfokus, liksom att du är en stabil person med god förmåga till samarbete. Du är duktig på att skapa teamkänsla och medarbetarengagemang. På vår enhet värnar vi om humor, arbetsglädje och varandra! Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Välkommen med din ansökan!

Bra att veta

Innan anställning kommer en bakgrundskontroll att genomföras.

Din nya arbetsplats

Börja jobba hos oss! Partille kommun är en lagom stor kommun som är lätt att få en överblick över. Vi har ett gott samarbete med skolor, vår egen öppenvård (Familjehuset och MiniMaria/Partille alkohol- och narkotikamottagning) och andra viktiga samarbetspartners. I vår förvaltning är vi är tillräckligt många för att kunna göra ett gott arbete och samtidigt tillräckligt få för att kunna samarbeta på ett smidigt sätt. Tillsammans har vi fokus på att utveckla resurserna hos dem vi är till för. Varje medarbetares kompetens är viktig. 

Jobba i Partille kommun

Partille kommun är en plats där allas lika värde står i centrum och där mångfald ses som en styrka. Med professionalitet i varje möte skapar vi drygt 3000 anställda trygghet, kvalitet och omtanke för både invånare och varandra. Här finns en stark framåtanda som driver utveckling och innovation, vilken främjas av närhet och korta beslutsvägar.

Ett gött arbete för ett gott samhälle!

Läs mer om hur det är att jobba i Partille kommun: https://www.partille.se/arbetsmarknad--jobb/

Övrigt

Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryterinssystem Varbi. Har du skyddad identitet, ring istället Partille kommuns växel, 031-792 10 00, och be att få prata med Rekryteringscenter som hjälper dig vidare med din ansökan.  Partille kommun tar inte emot några personliga brev. Du kommer istället att få besvara ett antal enkätfrågor som blir en del i bedömningen vid urval. 

Innan en eventuell anställning behöver du uppvisa giltigt pass eller nationellt ID för kontroll av id- och medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd.  

Vi undanbeder oss kontakt med mediesäljare, rekryteringskonsulter och liknande för denna rekrytering.